今天早上收到新電子標籤，真有趣。2017年6月16日 星期五
2011年8月2日 星期二
PMP有用嗎?有價值嗎?
我想這個問題一直是對已經有PMP證照的人或正在準備考PMP證照的人都是一個心中永遠的大問號，如同每個人生命中各種學、經歷及證照一般，該學這個?還是那個?該考這個證照?還是那個?可以有更多的機會嗎?
平心而論，PMP的精髓在於它紮實的觀念、流程與思考邏輯，如同PDCA應用於品質管理或問題解決的重要性，只是PMP的困難在於執行層面，因為內外在所有主客觀的條件(例如，公司文化、組織、系統、發起人的支持與否及個人的處世態度)均會限制PMP的執行與落實，因此才會有這樣的窘境 - PMP有用嗎?為何一直無法感覺到它的好處或用途? 這往往是因為你處於一個非PMP的環境而造成，而不是PMP沒有用處。
如同PMBOK的五大流程與九大知識領域所述，很多重要的INPUT及OUTPU均參考或來自公司文化、組織、系統。所以PMP並不是要各位背其道而行，而是順勢而為，如此才能發揮最佳的作用。也因此所以就不那麼突顯PMP的用處了。
總而言之，還是鼓勵大家去考PMP並了解其含義，因為這項技能是可以帶著走而且跟著你一輩子。雖然現在的工作環境不需要或無法用到，但並不代表未來工作永遠都不需要，說不定你會進入一家公司是PMP的天堂而讓你樂在其中並發覺其強大的力量。
當然也有一些人把PMP當作炫耀的東西，看到人就一直述說他有PMP執照，甚至遇到問題時，直接嗆聲說他有PMP，所以你們都不懂，都而且要聽他的。其實他就已經違背PMP的五大流程與九大知識領域的重點精神，廣納善言，時是求證。這樣的他會是好的PMP嗎?
最後還是鼓勵大家，從你能做的能影響的開始做起，而不需反道而行亦不需要同流合烏。看看別人，隨時想想如果是你的話，你會怎麼做且如何做。這樣不斷地自我練習，會一直強化你個人的PMP能力與能量，當你遇到時自然會派上用場。
如同前篇所述，PMP已經是一個基本要求，而不是職場的加分項目。如同ISO一樣，有PMP不一定會有工作(機會)，但沒有PMP證照一定沒機會。PMP只是一個門檻，進入後，造化就看個人。
平心而論，PMP的精髓在於它紮實的觀念、流程與思考邏輯，如同PDCA應用於品質管理或問題解決的重要性，只是PMP的困難在於執行層面，因為內外在所有主客觀的條件(例如，公司文化、組織、系統、發起人的支持與否及個人的處世態度)均會限制PMP的執行與落實，因此才會有這樣的窘境 - PMP有用嗎?為何一直無法感覺到它的好處或用途? 這往往是因為你處於一個非PMP的環境而造成，而不是PMP沒有用處。
如同PMBOK的五大流程與九大知識領域所述，很多重要的INPUT及OUTPU均參考或來自公司文化、組織、系統。所以PMP並不是要各位背其道而行，而是順勢而為，如此才能發揮最佳的作用。也因此所以就不那麼突顯PMP的用處了。
總而言之，還是鼓勵大家去考PMP並了解其含義，因為這項技能是可以帶著走而且跟著你一輩子。雖然現在的工作環境不需要或無法用到，但並不代表未來工作永遠都不需要，說不定你會進入一家公司是PMP的天堂而讓你樂在其中並發覺其強大的力量。
當然也有一些人把PMP當作炫耀的東西，看到人就一直述說他有PMP執照，甚至遇到問題時，直接嗆聲說他有PMP，所以你們都不懂，都而且要聽他的。其實他就已經違背PMP的五大流程與九大知識領域的重點精神，廣納善言，時是求證。這樣的他會是好的PMP嗎?
最後還是鼓勵大家，從你能做的能影響的開始做起，而不需反道而行亦不需要同流合烏。看看別人，隨時想想如果是你的話，你會怎麼做且如何做。這樣不斷地自我練習，會一直強化你個人的PMP能力與能量，當你遇到時自然會派上用場。
如同前篇所述，PMP已經是一個基本要求，而不是職場的加分項目。如同ISO一樣，有PMP不一定會有工作(機會)，但沒有PMP證照一定沒機會。PMP只是一個門檻，進入後，造化就看個人。
2011年3月17日 星期四
截至2011年2月底，全球超過42萬PMP!
最近剛收到來自PMI的信件，信件角落有個不起眼的小框框標示出"截至2011年2月底，全球已經有42萬人擁有PMP證照"。真是驚人的數目!難怪PMP已經是一個基本要求，而不是職場的加分項目。如同ISO一樣，有PMP不一定會有工作(機會)，但沒有PMP證照一定沒機會。
2011年2月8日 星期二
傷心的日子、永遠的追憶 愛犬 波卡
波卡伴爸爸媽媽渡過六年又三個月，竟然撐不過今年的農曆過年，在假期的最後一天(2011/2/7)突然離開我們。雖然之前有感冒鎮狀且於除夕去動物醫院拿七天份的藥，雖然中間有時好轉有時變壞。前一日(2/6)，爸爸媽媽外出回來，還帶你到外面散步(或許你已知道是最後一次，所以玩得特別起勁)。今日一早也無異樣，所以爸爸媽媽外出，但晚上回家卻看到你苦等我們並忍著最後一口氣直到我們回家才安心的躺下。
等爸爸媽媽找到過年期還有開的動物醫院(動物真不比人，遇到過年或假日就沒轍，真可憐!)，送到醫院的路上，你已斷氣了!
媽媽怕醫生拒絕斷氣狗狗的急救，所以含糊不清請醫生幫忙並大聲叫出你的名字。過了一個小時後，醫生說看來不行了，媽媽還是強忍淚水並還是呼喚你的名字，看是否有奇蹟發生。爸爸雖然故作鎮定狀，但內心卻無比傷痛。
最後媽媽把波卡像嬰兒般抱在懷裡，久久不能自已。還要求爸爸拍下最後的幾張溫存畫面。醫生拿出紙箱後，媽媽把波卡放進箱子並如往常般整理你的衣服並用包巾圍好，在爸爸勸說下才闔上箱子。
爸爸媽媽好怕把你淡忘，所以把這份感情訴說在網路上以留永念。並在此讓眾多網友們幫你祝福，並祝你一路好走!早日投胎到好人家!
等爸爸媽媽找到過年期還有開的動物醫院(動物真不比人，遇到過年或假日就沒轍，真可憐!)，送到醫院的路上，你已斷氣了!
媽媽怕醫生拒絕斷氣狗狗的急救，所以含糊不清請醫生幫忙並大聲叫出你的名字。過了一個小時後，醫生說看來不行了，媽媽還是強忍淚水並還是呼喚你的名字，看是否有奇蹟發生。爸爸雖然故作鎮定狀，但內心卻無比傷痛。
最後媽媽把波卡像嬰兒般抱在懷裡，久久不能自已。還要求爸爸拍下最後的幾張溫存畫面。醫生拿出紙箱後，媽媽把波卡放進箱子並如往常般整理你的衣服並用包巾圍好，在爸爸勸說下才闔上箱子。
爸爸媽媽好怕把你淡忘，所以把這份感情訴說在網路上以留永念。並在此讓眾多網友們幫你祝福，並祝你一路好走!早日投胎到好人家!
2011年1月20日 星期四
PMI新PDU分類
今天(1/20)收到來自PMI的電子郵件關於新的PDU分類結構將從2011年三月開始實施，Category會從原來的18項簡化並減少至6大項。請參考PDU Category Structure Update。
PDU主要分為兩大類 - Education 和 Giving Back To The Profession (下圖均擷取自PMI New PDU Category Structure and Policies)
Giving Back To The Profession最多只能報45PDUs。
PDU主要分為兩大類 - Education 和 Giving Back To The Profession (下圖均擷取自PMI New PDU Category Structure and Policies)
2011年1月14日 星期五
終於集滿60PDUs了
最後用Cate 2E申請並核准後，終於集滿60PDUs了!PMI發確認信可以展延PMP證照。
於是上PMI網站去renew PMP證照，因為目前還是PMI會員，所以展延費只要USD$60。目前有效期已展延至2016/12/06了。
等2013年初再開始收集20PDUs(最後一年多出的20PDUs可以展延至下一證照年度)，然後再2016年底前再收集其他40PDUs，就可以再展延三年至2019。
於是上PMI網站去renew PMP證照，因為目前還是PMI會員，所以展延費只要USD$60。目前有效期已展延至2016/12/06了。
等2013年初再開始收集20PDUs(最後一年多出的20PDUs可以展延至下一證照年度)，然後再2016年底前再收集其他40PDUs，就可以再展延三年至2019。
2011年1月3日 星期一
免費(Free) PDUs
- PM-POCAST 15 Free PDUs (待驗證，有興趣可以試試看)
- 20 Free PDUs (好像暫時關掉 / Not available now)
- Dr. Harold Kerzner Podcast Series 2 PDUs
- PDU4free
如有有其他來源，歡迎留言告知補充
訂閱：
文章 (Atom)